为保证实验室科研与教学工作的正常进行，实验室工作人员必须严格遵守考勤制度：
一、严格遵守上、下班制度。全体人员应严格遵守规定的作息时间，做到上班不迟到，下班不早退，课间不缺勤。有课时应提前20分钟到岗。特殊情况须事先报请实验中心主任批准。
二、严格执行考勤签到制度。实验中心主任为本单位考勤的责任人。每位工作人员每天应认真填写考勤记录，包括上、下班时间。
三、上班时间要到衣冠整齐，庄重大方，不得在办公场所大声喧哗、聚众聊天和从事与工作无关的事务。
四、严格遵守请假制度。工作人员因公、因事、因病必须请假，时间在2天以内的，要在半日之前向实验中心主任口头请示批准；请假时间在3-5天之间的，必须向实验中心主任书面请示批准；超过5天的，应报请学院主要领导批准。
五、严格执行值班、加班考勤制度。对于统一安排的值班、临时安排的加班，也要严格遵守考勤制度，做到值班要签到，加班有记录。
六、全体工作人员应向实验中心留下联系电话号码，号码变化时要及时更正。人员不在工作岗位时，应保证电话畅通（包括休息日、节假日）。
七、考勤奖励措施。对于在一个学期内无迟到、无早退、无缺勤的工作人员，期末给予适当的精神和物质的鼓励，并作为年度考核、评先的条件之一。
八、考勤处罚措施。对于无故迟到、早退、缺勤的人员，一旦造成教学事故，一切责任和后果全部由其个人承担，并报请上级部门处理。
